المسؤولية الاجتماعية: مسبك ذو غرض

في قلب مسبكنا تكمن مهمة أكبر بكثير من مجرد إنتاج المسبوكات المعدنية عالية الجودة. نحن مؤسسة رعاية اجتماعية معتمدة، حيث يضم أكثر من 50% من القوى العاملة المتفانية لدينا أفرادًا موهوبين من ذوي الإعاقة. هذه ليست مجرد إحصائية. إنها حجر الزاوية في هويتنا، والقوة الدافعة وراء عملياتنا اليومية، والالتزام العميق ببناء مجتمع أكثر شمولاً وإنصافًا. رحلتنا هي رحلة يتشابك فيها التميز الصناعي بسلاسة مع الهدف الاجتماعي، مما يثبت أن الأعمال الناجحة يمكن أن تكون أيضًا قوة قوية لتحقيق الخير.

يبدأ التزامنا بفكرة جذرية وبسيطة وهي أن القدرة هي أمر عالمي، في حين أن الإعاقة هي مجرد جانب واحد من التجربة الإنسانية. لقد صممنا سير العمل والبيئة والثقافة لدينا بشكل منهجي لتكون شاملة بشكل أصيل.

  الأدوار المخصصة والتقنيات التكيفية:
نقوم بإجراء تقييمات دقيقة لمطابقة المهارات الفردية ونقاط القوة مع الأدوار المناسبة عبر خط الإنتاج - بدءًا من صنع الأنماط والقولبة وحتى صنع الأجزاء الأساسية والتشطيب وفحص الجودة. نحن نستثمر في الأدوات التكيفية، ومحطات العمل المريحة، والتقنيات المساعدة، مما يضمن أن كل موظف يمكنه الأداء بأعلى إمكاناته بأمان وراحة.

  تطوير المهارات والنمو الوظيفي:
نقوم بتشغيل برامج التدريب المهني المستمر المصممة لتلبية الاحتياجات المختلفة. تزود هذه البرامج موظفينا بمهارات السبك المتقدمة وشهادات السلامة وفرص التطوير الشخصي. يتم تشجيع التقدم الوظيفي بنشاط. لقد تطور العديد من قادة فريقنا والمتخصصين من داخل هذا البرنامج.

  ثقافة الانتماء:
إلى جانب التكيفات الجسدية، فإننا نعزز ثقافة الاحترام والصبر والدعم المتبادل. يضمن التدريب المنتظم على الحساسية لجميع الموظفين وقنوات الاتصال المفتوحة واللجان التي يقودها الموظفون أن يكون مكان العمل لدينا مكانًا يشعر فيه الجميع بالتقدير والاستماع والتمكين.

التوظيف هو الخطوة الأولى؛ الازدهار هو الهدف. نحن ندرك أن دعم موظفينا يمتد إلى ما هو أبعد من أرضية المصنع.

  خدمات الدعم الشاملة:
نحن نوفر إمكانية الوصول إلى الخدمات الموجودة في الموقع والخدمات التابعة لها، بما في ذلك العلاج المهني والاستشارة والمساعدة في النقل. نحن نعمل بشكل وثيق مع العائلات والأوصياء لإنشاء شبكة دعم شاملة.

 بناء الجسور مع المجتمع:
نحن نتشارك بنشاط مع مجموعات الدفاع عن الإعاقة المحلية ومراكز إعادة التأهيل المهني ومؤسسات التعليم الخاص. نستضيف أيامًا مفتوحة وبرامج تدريب وورش عمل لإزالة الغموض عن قطاع التصنيع وإظهار قدرات القوى العاملة لدينا وتحدي الصور النمطية المجتمعية.

 التمكين المالي:
من خلال تقديم أجور ومزايا تنافسية وحوافز قائمة على الأداء، فإننا نمكن موظفينا ذوي الإعاقة من تحقيق الاستقلال المالي ونوعية حياة أعلى، مما يقلل من التبعية المجتمعية.